有給取得・残業なしでプラス評価
育休取得でプラス評価っていいですね。
消費者庁での話ですが、民間企業でも是非やって欲しい。
ついでに、有給取得、残業なしでプラス評価も。
以前勤めてた会社も含め、多くのところで有給休暇取れないのが実態だし、残業するのが美徳のような雰囲気になってるところもありますよね。
よく考えれば、残業なしで与えられた仕事をこなすのがベストなわけで、残業なしはプラスポイント、残業したらマイナスポイントにすべき。
10時～19時が定時の会社で、8時過ぎに家を出て、終電で0時過ぎに帰宅っていうのを「普通」にやってたので、今思うと異常でした・・・
（以下は過去写真）
2012年3月19日 正解は
2007年3月19日 3月19日の名称未設定
2006年3月19日 折りたたんでもボテッ
2013-03-19 ｜ コメント（0）
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